Индексация страховых пенсий с 1 января 2019 года

1 Индексация текущих пенсий

Сначала — о нынешних пенсионерах. Сэкономленные финансовые ресурсы направлены на повышение пенсий неработающим пенсионерам. Январскую пенсию они получили с учетом индексации на 7,05 процента.

При этом уже второй год индексация страховых пенсий происходит на месяц раньше, чем обычно: не с 1 февраля, а с 1 января. И с этого года такой порядок становится постоянным, он закреплен законодательно.

Много вопросов возникает по поводу величины прибавки после индексации. Средняя страховая пенсия по старости выросла на 1 тысячу рублей — с прошлогодних 14 414 до 15 430 рублей. При этом у каждого пенсионера прибавка к пенсии рассчитывалась индивидуально, напомнили в Пенсионном фонде. Чем выше приобретенные у гражданина в течение трудовой жизни пенсионные права (стаж, заработок, страховые взносы, количество пенсионных коэффициентов), тем больше размер страховой пенсии и, следовательно, сумма прибавки к ней после индексации.

В таблице наглядно показаны суммы увеличения пенсии после индексации в зависимости от суммы, которую пенсионер получал в 2018 году.

Для тех, кто продолжает работать и после оформления пенсии, порядок ее пересмотра остался прежним: пенсию таким гражданам выплачивают в назначенном в момент ее оформления размере, без учета ежегодной индексации, а пересчитывают в августе. Увеличение индивидуально у каждого и зависит от размера зарплаты конкретного пенсионера и суммы перечисленных за него страховых взносов в Пенсионный фонд в предыдущем году.

Что касается ЕДВ (ежемесячной денежной выплаты), которую вместе с пенсией получают некоторые льготные категории, она, как и в предыдущем году, будет проиндексирована с 1 февраля.

На сколько повысится пенсия с 1 января 2019 года

Индексация страховых пенсий с 1 января 2019 года

В январе 2019 года прошла индексация на 7,05% страховых пенсий по старости, инвалидности либо потере кормильца. В результате с 01.01.2019 изменились размеры основных величин, от которых зависит пенсионное обеспечение россиян (таблица ниже).

СП = ИПК × СПК ФВ

где ИПК — суммарное количество накопленных баллов. Поэтому из-за индексации стоимости ФВ и СПК произойдет увеличение страхового пенсионного обеспечения на те же 7,05%.

Отметим, что индексация фиксированной выплаты и стоимости одного коэффициента проводится только для неработающих граждан. Для лиц, продолжающих трудовую деятельность, величина ФВ и СПК остаются «замороженными» с даты выхода на пенсию. После увольнения пенсионеру пересчитают размер выплаты в соответствии с актуальными значениями этих величин, т.е. все пропущенные индексации будут учтены.

В 2019 году в результате индексации на 7,05% прошло запланированное увеличение среднего размера пенсии в России до 15,4 тыс. руб. В Правительстве сообщили, что в среднем прибавка с 1 января составила 1000 руб. Так как повышение пенсионных выплат прошло путем индексации для всех граждан на один и тот же процент, то величина доплаты отличается.

Повышение пенсий с 1 января 2019 года последние новости

Чтобы определить, какая доплата положена пенсионеру с января 2019 года, необходимо умножить величину своей пенсии на 0,0705. Прибавка будет тем больше, чем выше выплачиваемое пенсионное обеспечение в 2018 г. (для сравнения — таблица ниже).

Пенсия в 2018 (в руб.) 8000 10000 12000 14414 (средняя по России) 16000 18000 20000
Индексация с 01.01.2019 г. 7,05%
Прибавка с 01.01.2019 г. (в руб.) 564 705 846 1016 1128 1269 1410

То есть озвученную Кабмином доплату с 01.01.2019 г. в тысячу рублей будут выплачивать гражданам, которые получают средний размер пенсионного пособия — 14,4 тыс. руб. Отметим, что в последующие годы планируется увеличивать пенсии с таким же темпом — примерно по 1000 руб. в год. Ожидается, что к 2024 году средняя величина пенсионного обеспечения в России составит 20 тыс. руб.

С 01.01.2019 г. изменились размеры прибавок для категорий пенсионеров, перечисленных в ст. 17 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.  Доплаты для них связаны с повышением фиксированной выплаты (ФВ) к страховой пенсии. В январе эти надбавки тоже будут проиндексированы на 7,05%. К примеру:

  • За каждого иждивенца (нетрудоспособного гражданина, находящегося на обеспечении пенсионера) теперь будут доплачивать по 1778,06 руб. (на 117,09 больше, чем в 2018 г.). Такую надбавку можно будет получить не более чем за трех иждивенцев.
  • При достижении 80 лет гражданину будет назначена доплата в размере 5334,19 руб., что на 351,29 больше, чем 2018 г. и т.д.

С 1 января 2019 года была введена новая надбавка к пенсии сельхозработникам со стажем более 30 лет. Такую выплату получают неработающие пенсионеры, проживающие в сельской местности. Доплата составляет 25% от размера ФВ, т.е. в 2019 году 1333,55 руб. для пенсионеров по старости или инвалидности 1-2 групп и 666,77 руб. для инвалидов 3 группы.

Пенсионный фонд планирует перенести срок выплаты пенсии за январь на декабрь 2018 года. Это в первую очередь затронет пенсионеров, которые получают пенсионное обеспечение в первые дни месяца. Связано такое изменение с праздничными и выходными днями в начале январе.

График доставки январской пенсии в разных регионах будет отличаться. Например:

  1. В Москве и Московской области доставка будет происходить по схеме, представленной в таблице:
Вид доставки выплат Когда получат январскую пенсию
Через банки
  • 29.12.2018 (через Сбербанк г. Москвы, Среднерусский банк Сбербанка РФ, Банк ВТБ, Банк Возрождение);
  • 10.01.2019 (через другие банки)
Через отделения почтовой связи
  • 03.01.2019 — за 3 число;
  • 04.01.2019 — за 4 и 7 число;
  • 05.01.2019 — за 5 и 6 число;
  • с 08.01.2019 по стандартному графику
  1. В Республике Северная Осетия — Алания:
    • Выплату денежных средств через банки произведут 28 декабря.
    • Для тех, кто получает средства через отделения почтовой связи (ОПС), деньги выдадут по стандартному графику — с 03.01.2019 г.
  2. В Севастополе:
    • Гражданам, которым деньги поступают через банк 4 и 12 числа, выплата пройдет в конце декабря 2018 г. Тем, кто получает средства 23 числа, пенсионное пособие поступит по традиционной схеме (23.01.2019 г.).
    • Выдача денег через почтовые отделения переноситься на будет. Средства поступят гражданам согласно графику, который в ближайшее время будет согласован ПФР с отделениями почтовой связи.

Уточнить точный график доставки в своем регионе можно в отделении ПФР по месту проживания пенсионера. Информация предоставляется как при личном визите в отделение Пенсионного фонда, так и по телефону, электронной почте или через сервис электронных услуг на сайте ПФР.

С 1 января 2019 г. страховые пенсии будут проиндексированы на 7,05%. Такое увеличение выплат для россиян уже предусмотрено в п. 6-8 ст. 10 закона № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. Пенсионное обеспечение будет повышено в результате изменения размеров следующих пенсионных величин:

  • стоимость одного пенсионного коэффициента (CПК) составит 87,24 руб.;
  • величина фиксированной выплаты (ФВ) будет равна 5334,19 руб.

От этих величин (ФВ и СПК) зависит размер страховой выплаты (СП). Это величина определяется по формуле: СП = ФВ ИПК × СПК, где ИПК — количество накопленных пенсионных баллов. Поэтому после индексации размера ФВ и стоимости ИПК с 01.01.2019 г. пенсионное пособие тоже будет увеличено на 7,05%. Пенсия повысится в среднем на 1 тыс. руб.

Индексация стоимости ФВ и одного пенсионного коэффициента коснется только неработающих пенсионеров, получающих страховые выплаты. Для работающих граждан эти величины по-прежнему индексировать не будут. Они останутся «замороженными» в тех значениях, которые устанавливались на дату оформления пенсии.

Отметим, что законом № 350-ФЗ уже предусмотрена ежегодная индексация ФВ и СПК до 2024 г. (таблица ниже).

Год 2019 2020 2021 2022 2023 2024
Индексация (%) 7,05 6,6 6,3 5,9 5,6 5,5
ФВ (руб.) 5334,19 5686,25 6044,48 6401,10 6759,56 7131,34
СПК (руб.) 87,24 93,00 98,86 104,69 110,55 116,63

В результате этого средний размер страховой пенсии в России будет ежегодно увеличиваться примерно на 1000 руб. К 2024 г. планируется увеличить ее величину в среднем до 20 тыс. руб. (см. график ниже).

Запланированная индексация среднего размера пенсии в период с 2019 по 2024 г.

Так как законом предусмотрен механизм повышения пенсии в виде индексации, размер прибавки у пенсионеров будет отличаться. Увеличение в январе пройдет «для всех на одинаковый процент» — на 7,05%. Поэтому чем выше была выплачиваемая пенсионеру сумма в 2018 г., тем больше будет прибавка с 1 января 2019 г.

В Правительстве неоднократно заявляли, что пенсионное пособие в 2019 году будет увеличено на 1000 руб. Отметим, что такая прибавка была определена относительного среднего размера выплаты по России — 14414 руб. на конец 2018 г. То есть получить 1000 смогут не все пенсионеры, а только те, у кого пенсионная выплата равна средней по РФ.

Чтобы самостоятельно определить, какая доплата будет назначена в январе 2019 г., нужно умножить размер выплачиваемой пенсии на 0,0705. Увеличенное на такую сумму пособие будет выплачиваться до 01.01.2020 г., когда будет проведена следующая индексация (на 6,6%).

Размер пенсии в руб. Прибавка с 01.01.2019 г. в руб.
в 2018 г. после 01.01.2019 г.
8000 8564 564
9000 9634,5 634,5
10000 10705 705
11000 11775,5 775,5
12000 12846 846
13000 13916,5 916,5
14000 14987 987
14414 15430,2 1016,2
15000 16057,5 1057,5
16000 17128 1128
17000 18198,5 1198,5
18000 19269 1269
19000 20339,5 1339,5
20000 21410 1410

Однако, дополнительно к пенсии может назначаться социальная доплата, с помощью которой доход пенсионера доводится до прожиточного минимума пенсионера (ПМП) в регионе его проживания. После индексации 1 января 2019 г. может получиться так, что размер пособия будет пересчитан, но все равно будет меньше, чем ПМП, либо равным ПМП. В итоге, пенсионер по-прежнему будет получать выплату, равную ПМП, либо с незначительной прибавкой.

Из-за праздничных и выходных дней в январе 2019 г. будет изменен график доставки пенсий и других пособий, выплачиваемых ПФР. В одних регионах РФ он будет незначительно скорректирован, а в других — пенсии выплатят досрочно уже в декабре 2018 г. Точный график выдачи необходимо уточнить в своем отделении ПФР.

Вид доставки Когда получат январскую выплату
Через Почту России или службы доставки на дом

В Московской обл. с 03.01.2019 г. по традиционному графику. В Москве:

  • 03.01.2019 г. — за 3 число;
  • 04.01.2019 г. — за 4 и 7;
  • 05.01.2019 г. — за 5 и 6;
  • с 08.01.2019 г. — по привычному графику.
Через банк (на пластиковую карту)
  • Сбербанк г. Москвы, Банк Возрождение, ВТБ — 29.12.2018 г.;
  • Сбербанк РФ — 29.12.2018 г., 10 и 15.01.2019 г.;
  • другие банки — 10.01.2019 г.

В Брянской области, например, не планируется досрочная доставка пенсионного обеспечения за январь.

  • Почта России будет доставлять деньги с 3 числа по традиционному графику.
  • Выплата через банк пройдет по привычной схеме — после выходных и праздничных дней.

Изменение графика доставки коснется только тех, кто получает деньги 7 числа. Январское пособие для них будет выплачено досрочно — 05.01.2019 и 06.01.2019 г.

Сколько составит прибавка к пенсии пенсионерам, имеющим детей

У селян, отработавших в сельском хозяйстве не менее 30 лет, помимо общей со всеми индексации с 1 января произошло увеличение фиксированной выплаты к пенсии на 25 процентов. С 1 января фиксированная выплата к страховой пенсии составляет у всех пенсионеров 5334 рубля, а у бывших работников сельского хозяйства соответственно на 1333 рубля больше. Эта добавка будет выплачиваться в дополнение к уже проиндексированной пенсии. В итоге сельские жители получат двойную прибавку.

Важный момент: чтобы иметь право получать повышенный размер фиксированной выплаты, пенсионер должен жить в сельской местности (если переехал в город и зарегистрирован по новому адресу — значит, сельским жителем он уже быть перестал).

Кто считается «отработавшим в сельском хозяйстве»? Правительство утвердило своим постановлением список работ, производств, профессий, всего более 500 пунктов. В него включены работники сельхозпредприятий, колхозов, фермерских хозяйств, МТС, сельхозартелей, а также руководящее звено: директора совхозов, председатели колхозов, руководители цехов и бригад и т.д.

Перерасчет Пенсионный фонд произвел всем сельским пенсионерам автоматически — на основании данных в пенсионном деле. Если у кого-то возникли сомнения или вопросы — за разъяснениями можно обратиться в клиентскую службу ПФР.

Понятно, что, поскольку в связи с повышением возрастной планки на пенсию в ближайшие годы будет выходить меньше пенсионеров, количество работающего населения будет расти. В минтруде не ожидают в связи с этим серьезных обострений на рынке труда. Тем не менее принято несколько законодательных норм в защиту трудовых прав работников старшего, точнее, предпенсионного возраста.

Во-первых, сам предпенсионный возраст определен теперь как пять лет до момента возникновения права на пенсию (в том числе в некоторых случаях — досрочную).

Во-вторых, предпенсионеров защитили от необоснованных увольнений. За это (как и за отказ в приеме на работу) теперь введена уголовная ответственность. Со стороны работодателя отвечать будут ответственные должностные лица, такие поправки внесены в Уголовный кодекс РФ. По решению суда допустивших нарушение могут наказать штрафом до 200 тысяч рублей либо обязательными работами сроком на 360 часов.

Индексация страховых пенсий с 1 января 2019 года

В-третьих, решено дать возможность работникам старших возрастов (начиная с предпенсионного) позаботиться о сохранении здоровья. Ежегодно предпенсионеры смогут получить у работодателя два свободных от работы оплачиваемых дня для прохождения диспансеризации — профилактического посещения врачей, выполнения анализов и диагностических исследований.

Индексация страховых пенсий с 1 января 2019 года

Инфографика «РГ»: Александр Чистов/Ирина Невинная

если с момента увольнения до начала учебы прошло менее 12 месяцев и при этом до увольнения на предприятии предпенсионер отработал не менее 26 недель, — стипендия выплачивается в размере 75 процентов от среднего заработка за последние три месяца работы (но не выше и не ниже максимального и минимального размера пособия по безработице с учетом районного коэффициента);

если до увольнения гражданин отработал менее 26 недель, стипендия выплачивается в размере пособия по безработице, положенного конкретному человеку на день, предшествующий началу обучения;

если после увольнения прошел год и более или если гражданин был уволен из-за нарушения трудовой дисциплины, стипендия выплачивается в размере минимального пособия по безработице с учетом районного коэффициента;

если гражданин проходит переобучение потому, что не может справляться с прежними обязанностями из-за потери здоровья в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, ему выплачивается средняя зарплата за последние три месяца работы (но не более максимального пособия по безработице).

Что касается граждан предпенсионного возраста, который, напомним, с нынешнего года составляет пять лет до момента возникновения права на назначение пенсии, они получили некоторые привилегии.

Так, по сравнению с «обычными» безработными, срок выплаты пособия у предпенсионеров увеличен вдвое: он составляет максимум 12 месяцев в течение 18 месяцев.

Более того, этот срок может быть увеличен: если у предпенсионера большой стаж работы (более 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, либо выработан стаж, достаточный для оформления досрочной пенсии), — срок выплаты пособия увеличивается на две недели за каждый год сверх 25 и 20 лет стажа для мужчин и женщин соответственно.

При этом также введено ограничение по максимальной продолжительности выплаты пособия: не более 24 месяцев в течение 36 месяцев.

Размер пособия у предпенсионеров тоже более выгодный.

в первые три месяца после постановки на учет в качестве безработного он составляет 75 процентов среднего заработка по последнему месту работы;

в следующие четыре месяца — выплачивают 60 процентов среднего заработка;

в дальнейшем пособие составляет 45 процентов средней зарплаты.

При этом также действует ограничение по максимальному размеру пособия. Этот норматив ежегодно утверждает правительство. В 2019 году максимальный размер пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста составляет 11 280 рублей.

Размер доплаты к пенсии за рожденных детей зависит от большого количества индивидуальных факторов. Даже при наличии одинакового количества детей у двух пенсионерок одного возраста в каждом конкретном случае размер прибавки будет отличаться, поскольку место работы, трудовой стаж, заработная плата и момент рождение детей у всех формируется индивидуально.

  • Такой перерасчет будет однозначно выгоден женщинам, которые на момент рождения и в течение первых 1.5 лет жизни ребенка не работали (например, получали образование). В этом случае у них просто добавляется новый, ранее неучтенный период, за который будут назначены пенсионные баллы.
  • Если же период ухода за детьми приходится на время трудоустройства матери, то он ей может быть зачтен только в одной из двух форм, наиболее выгодной в каждом конкретном случае (или в виде трудового стажа и получаемой в этот период зарплаты, или по новым правилам — страховыми баллами). При этом далеко не последнюю роль будет играть размер заработка женщины, полученный за «нестраховой период», а также насколько будет сокращен трудовой стаж в результате такой замены.

Согласно ст. 12 закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж с 1 января 2015 года наряду с периодами работы засчитываются периоды осуществления одним из родителей ухода за каждым ребенком до достижения им 1.5 лет, но не более 6 лет в общей сложности (т.е. не более, чем на 6 лет / 1.5 года = 4 детей).

При этом согласно п. 12 ст. 15 того же закона за периоды ухода за детьми до полутора лет с 2015 года может быть начислено следующее количество пенсионных баллов (см. таблицу ниже и пример расчета).

Таблица — Перерасчет пенсии женщинам за детей в 2019 году

Очередность рождения ребенка Количество начисляемых пенсионных баллов
за 1 полный год за 1,5 года ухода
на первого 1,8 2,7
на второго 3,6 5,4
на третьего или четвертого 5,4 8,1

Пример

Например, прибавка к пенсии за 2 детей пенсионерам в 2019 году за периоды ухода за ними до достижения 1,5 лет была бы равна 2,7 5,4 = 8,1 балла. Стоимость 1 пенсионного балла с 1 января 2019 года установлена в размере 87,24 рублей. Иными словами, сумма доплаты пенсионеру может составить до 8,1 × 87,24 руб. = 706,64 руб. в месяц. Аналогичным образом максимальная доплата за 4 детей может составлять до (2,7 5,4 8,1 8,1) × 87,24 = 2119,93 руб.

Однако на практике величина прибавки при перерасчете в большинстве случаев оказывается гораздо меньше. Дело в том, что если в указанные периоды женщина работала, в результате такой замены размер уже назначенной пенсии будет уменьшен пропорционально величине полученного за этот период заработка. В связи с этим, например, на первого ребенка результат перерасчета может и вовсе оказаться отрицательным, поскольку в отношении него предусматривается наименьшее количество пенсионных баллов, и проводить такую замену будет экономически не выгодно (особенно в том случае, если мама работала на хорошей должности и получала высокую зарплату).

Иными словами, иногда периоды работы дают более высокую прибавку к пенсии, чем 1.5 года по уходу за детьми, поэтому замена этих периодов при перерасчете пенсии может получиться «со знаком минус» и приведет к уменьшению размера пенсии.

Согласно данным территориальных органов ПФР, по статистике только в 20-30% случаев от общего числа обращений женщина может получить доплату при перерасчете пенсии за детей, при этом средний размер прибавки составляет в пределах 100-200 рублей (хотя в некоторых случаях можно получить и более внушительную сумму, поэтому попробовать целесообразно).

Когда начнет действовать пенсионная льгота для мам троих детей

Индексация страховых пенсий с 1 января 2019 года

«РГ» много об этом писала, но вопросов от наших читателей приходит очень много. Женщины 1963 года рождения и мужчины 1958 года — это те возраста, которые оформляли выход на пенсию по прежним нормам (55 лет и 60 соответственно) в 2018 году. С 2019 года повышать возраст выхода на пенсию будут постепенно — по году за год, пока не будет достигнута верхняя «планка» — 60 лет у женщин и 65 у мужчин. Произойдет это в 2023 году, когда закончится переходный период.

При этом в первые два года — в 2019 и 2020 году — по предложению президента будет действовать льготный порядок повышения: пенсию можно оформить на полгода раньше вновь установленного возраста. Подробности — в таблице.

Индексация страховых пенсий с 1 января 2019 года

Инфографика «РГ»: Леонид Кулешов/Ирина Невинная

Меня зовут Людмила, я 1966 года рождения, у меня трое детей (родились в 1986,1989,1991 годах), стаж 22 года. Когда я выйду на пенсию? По новой пенсионной сетке — в 58 лет, но так как я имею троих детей — вроде как бы в 55. Так ли это? Прошу разъяснения.

Людмила Невельская

По новому закону женщины 1966 года рождения действительно выходят на пенсию в 58 лет. Этого возраста они достигнут в 2024 году. Однако, если женщина воспитала троих детей до 8 лет и у нее есть не менее 15 лет стажа, она имеет право досрочно выйти на пенсию как многодетная мама на три года раньше нового пенсионного возраста, то есть в 57 лет (а не в 55, как вы решили).

Такая льгота начнет действовать с 2023 года, поскольку до этого времени многодетные мамы смогут выходить на пенсию в более раннем возрасте (в 2019-м и первом полугодии 2020 года — в 55 лет и 6 месяцев, во втором полугодии 2021-го и первом полугодии 2022 года — в 56 лет и 6 месяцев) по общим основаниям так же, как и другие женщины.

Таким образом, вы сможете оформить досрочную пенсию как мать троих детей в 2023 году, когда вам исполнится 57 лет. Женщинам с четырьмя детьми тоже будет предоставлено право досрочно выйти на пенсию. Сделать это они смогут на четыре года раньше нового пенсионного возраста, в 56 лет. Первым годом, в котором заработает эта льгота, станет 2021-й.

На сколько повысится пенсия с 1 января 2019 года

С 1 января 2019 г. в связи с индексацией фиксированной выплаты к страховой пенсии изменятся размеры надбавок, которые определяются относительно величины ФВ. Перечень таких доплат представлен в ст. 17 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. Они назначаются следующим категориям пенсионеров:

  • достигшим 80 лет и получающим страховую выплату по старости;
  • инвалидам 1-ой группы;
  • имеющим необходимый «северный» стаж: 15 лет в районах КС или 20 лет в районах, приравненных к КС (при условии, что страховой стаж составляет не менее 20/25 лет для женщин и мужчин);
  • имеющим на иждивении нетрудоспособных граждан (несовершеннолетних детей, студента-очника и т.п.) и так далее.
Категория граждан Размер доплаты в руб.
в 2018 г. в 2019 г.
Старше 80 лет 4982,9 5334,19
Инвалиды 1 гр.
Имеющие иждивенцев 1660,97 за каждого иждивенца (не более, чем за трех) 1778,06 за каждого иждивенца (но не более, чем за трех)
Имеющие северный стаж в районах КС и получающие пенсию по старости 2491,45 2667,10
Имеющие северный стаж в МКС и получающие пенсию  по старости 1660,97 1778,06

С 1 января 2019 года начнут впервые выплачивать надбавку к пенсии сельским пенсионерам, имеющим стаж работы в сельском хозяйстве. Решение о назначении такой доплаты было принято вместе с принятием закона о повышении пенсионного возраста (закон № 350-ФЗ от 03.10.2018 г.).

Размер такой прибавки будет определяться как 25% от фиксированной выплаты. Т.к. в 2019 г. величина ФВ составит 5334,19 руб., доплата будет равна:

  • 1333,55 руб. для граждан, получающих выплаты по старости и инвалидности 1-2 групп;
  • 666,77 руб. для инвалидов 3 группы.

Такое повышение будет назначено при выполнении следующих условий:

  1. Необходимо не менее 30 лет стажа работы в сельском хозяйстве. Список профессий и видов работ, которые учитываются при назначении такой доплаты, уже утвержден Правительством (Постановление № 1440 от 29.10.2018 г.)
  2. Пенсионер должен фактически проживать в сельской местности и быть неработающим.

Доплата будет назначена в беззаявительном порядке, то есть обращаться в ПФР не потребуется. Назначена она будет автоматически с 1 января, если в ПФР есть документы, подтверждающие право гражданина на такую доплату.

4 Кому сохранят досрочные пенсии

Некоторым категориям пенсионеров сохранен прежний возраст выхода на пенсию. Как и раньше, право на досрочную пенсию имеют так называемые «списочники» — работники вредных и опасных производств.

Кроме того, сохранены льготы некоторым социально уязвимым категориям граждан. Так, не повышается возраст выхода на пенсию у представителей коренных народов Севера, а также тех, кто получает страховые пенсии по социальным причинам (это некоторые виды заболеваний).

Расширены льготы для многодетных матерей. Право на досрочную пенсию (по сравнению с новым пенсионным возрастом для женщин 60 лет) получили мамы троих детей (родившие и воспитавшие их минимум до восьмилетнего возраста) — они смогут оформить пенсию на три года раньше, то есть в 57 лет. Если у женщины четверо детей — оформление пенсии может быть на четыре года раньше общеустановленного возраста — в 56 лет. А мамы пятерых детей будут выходить на пенсию по-прежнему в 50 лет (то есть на 10 лет старше нового пенсионного возраста).

Кому положен перерасчет пенсии за детей?

Если предпенсионер все же потеряет работу, у него есть несколько возможностей поправить свое материальное положение при поддержке государства.

В региональных службах занятости с нынешнего года для предпенсионеров предназначены специальные обучающие программы. Это и освоение новых профессий, и переподготовка и повышение квалификации в своей или смежной области. Главная цель — повысить конкурентоспособность зрелых кадров по сравнению с молодежью.

Интересный момент: пройти обучение смогут не только безработные граждане (вставшие на официальный учет в службе занятости). Переподготовка возможна и «на опережение», без потери работы — в службе занятости обязаны принять и помочь даже в том случае, если предпенсионер сохраняет рабочее место, но хочет укрепить свои позиции или, к примеру, сменить род деятельности.

Людмила Невельская

Для матерей, вышедших на заслуженных отдых начиная с 2015 года, оба этих варианта (учитывать время, приходящееся на уход за детьми, как работу или рассчитать его баллами как «нестраховой период») уже были рассчитаны работниками Пенсионного фонда в момент назначения пенсии, и наиболее выгодный способ согласно новому закону уже был назначен им к выплате. Поэтому обращаться в ПФР с заявлением о перерасчет выплат с учетом времени ухода за детьми таким пенсионерам не имеет смысла.

Получить надбавку за детей могут только те пенсионеры, пенсия которым была назначена до 1 января 2015 года и которым будет более выгодно начислить пенсионные баллы за периоды ухода за детьми до достижения ими возраста 1.5 лет, что обычно справедливо в следующих случаях:

  • если в эти периоды у женщины были перерывы в работе — иными словами, если она вообще не была трудоустроена на момент рождения ребенка и до достижения им полутора лет (например, если пополнение в семье совпало с обучением женщины в училище, техникуме или вузе);
  • если женщина на момент рождения и осуществления ухода за ребенком была трудоустроена, однако замена периода работы «нестраховым периодом» (за который сейчас предусмотрено начисление пенсионных баллов) будет для нее более выгодна, что на практике часто распространено в таких ситуациях:
    • если женщина имеет 2 и более детей — иными словами, чем больше было рождено детей, тем больше за них может быть начислено баллов и тем более ощутимой может быть добавка к уже назначенной пенсии (однако всего по закону баллы могут быть начислены не более чем за 4 детей);
    • если при назначении пенсии учтенная заработная плата пенсионерки в период до 2002 года, на который приходился уход за ребенком до 1.5 лет, не превышала среднестатистическую зарплату по стране или не превосходила ее более чем на 20% (максимальные учитываемое соотношение заработка в действовавшем до 1 января 2002 года законе «О государственных пенсиях в РФ» было установлено в размере 1.2) — иными словами, если женщина в момент рождения ребенка имела невысокую зарплату по месту трудоустройства.

Как правило, в связи со всеми указанными выше обстоятельствами пенсия женщине в большинстве случаев до 1 января 2015 года назначалась в невысоком размере (на практике это обычно не более величины прожиточного минимума пенсионера — в большинстве регионов это 10-11 тысяч рублей по состоянию на 2017 год).

Если все основания в пересмотре размера пенсии у женщины имеются, однако результаты перерасчета все равно оказываются «со знаком минус», то работниками Пенсионного фонда будет вынесено решение об отказе, и размер выплат в меньшую сторону не изменится.

Кроме того, необходимо иметь в виду, что существуют отдельные категории пенсионеров, которым подобный перерасчет вообще не положен по нормам законодательства:

  • получатели досрочных пенсий, которые на момент ее назначения не достигли общего пенсионного возраста и уже не работают (то есть не относятся к категории работающих пенсионеров) — в этом случае в результате замены трудового стажа пенсионными баллами они могут потерять право на досрочную пенсию из-за сокращающегося льготного стажа (это, в частности, справедливо для медицинских работников, учителей и других льготных категорий);
  • получатели государственных пенсий, установленных в фиксированном размере (в том числе за проживание на территориях, пострадавших в результате аварии на Чернобыльской АЭС);
  • получатели страховой пенсии по потере кормильца (ситуации, когда само застрахованное лицо умерло или пропало без вести, а пенсионером является находящийся на его иждивении нетрудоспособный член семьи, факт ухода за детьми которого никак не влияет на пенсионные баллы умершего человека, из которых был рассчитан размер выплаты).

Перерасчет пенсии за детей, рожденных до 1990 года, проводится в общем порядке — никаких существенных особенностей в этой связи нет и возраст детей никак не влияет на возможность учета в баллах периода ухода за ними до достижения 1.5 лет.

Индексация страховых пенсий с 1 января 2019 года

Доплата к пенсии за взрослых детей, рожденных в советское время, будет существенной в двух основных случаях:

  • если женщина в эти периоды не имела официального трудоустройства;
  • если она в это время имела невысокий заработок.

На практике добавка к пенсии за детей в 2019 году не будет возможна в следующих случаях:

  • если женщина вышла на пенсию, начиная с 1 января 2015 года (т.е. в 2015-2019 гг.) — в этом случае наиболее выгодный вариант уже был рассчитан и выбран автоматически при назначении пенсионного обеспечения, поскольку все необходимые документы уже есть в распоряжении работников Пенсионного фонда;
  • если женщина имеет всего одного ребенка (пенсионные баллы за первого ребенка минимальны и прибавка за них обычно полностью «съедается» сокращением трудового стажа и приходящегося на него заработка);
  • если расчет пенсии женщине был изначально произведен по максимальному заработку, учитываемому до 2002 года (максимум на 20% больше от среднего по стране — предельное учитываемое соотношение заработка тогда было установлено в размере 1,2).

8 Когда выплачивается пособие по безработице

Тут порядок для уволенных предпенсионеров и других безработных примерно одинаков, но гражданам старших возрастов теперь предоставлены некоторые преимущества.

Пособие по безработице при постановке на учет в службу занятости рассчитывается исходя из среднего заработка на последнем месте работы за три месяца перед увольнением.

В первые три месяца пособие составляет 75 процентов средней зарплаты; следующие три месяца — 60 процентов. Но не выше утвержденного максимального размера пособия и не ниже его минимальной величины. При этом пособие выплачивается не более шести месяцев в течение года. Для тех, кто впервые ищет работу либо не работал больше года, а также в случае, если был уволен «по статье», пособие выплачивается только три месяца в течение года и в размере минимальной утвержденной суммы.

Могут ли отменить уже назначенную пенсию

Я на пенсии по северному стажу, но по возрасту мне надо еще работать три года. Не отменят ли мне льготную пенсию по северному стажу? Продолжаю работать.

Для людей, которым пенсия назначается досрочно за работу на Крайнем Севере и в приравненных районах, со следующего года возраст выхода на пенсию начнет постепенно увеличиваться. Однако если пенсия уже назначена, пенсионер продолжит получать выплаты, невзирая ни на какие изменения.

Изменится ли размер пенсии при переезде

Как узнать, не урежут ли пенсию при переезде в другой регион, например, с Дальнего Востока на юг или запад России? В местном отделении Пенсионного фонда не могу добиться четкого ответа на этот вопрос!

Венера К.

При переезде в другой регион, за исключением районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, пенсионер продолжает получать положенную ему пенсию в установленном размере. Ее размер может увеличиться/уменьшиться только за счет прожиточного минимума пенсионера (касается неработающих пенсионеров), установленного в том или ином регионе.

К примеру, пенсионеру была назначена пенсия в размере 7 тысяч рублей, но размер ее был увеличен до 9 тысяч в соответствии с прожиточным минимумом, установленным в регионе его проживания. При переезде доплата к пенсии (к тем 7 тысячам рублей) либо увеличится, либо уменьшится в зависимости от прожиточного минимума пенсионера, установленного в регионе, куда он собирается переехать.

Второй момент касается переезда из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей либо в эти районы.

1. Пенсия назначалась гражданину, проживающему в районах Крайнего Севера и приравненных местностях, и была увеличена на соответствующий районный коэффициент. В этом случае при переезде из района Крайнего Севера (приравненной к нему местности), пенсия на этот установленный коэффициент уменьшается. При переезде в район Крайнего Севера (приравненную к нему местность) пенсия будет увеличена.

2. Также пенсия в повышенном размере может быть назначена гражданину при выработке специального северного стажа. В этом случае при назначении пенсии увеличивается непосредственно фиксированная выплата, и при переезде размер пенсии не изменяется.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Бухгалтерия и учет